新卒採用成功のためのナレッジについて話します!

採用コンサル/RPOとして延べ100社程度の支援をしてきた経験について話します。
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・採用ビジネスや採用手法についてディスカッションしたい
・採用目標が達成できない
・中長期の人事戦略、採用戦略を検討したい
・採用計画を立てたい
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リファラル採用実施中

30分

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レジェンダ・コーポレーション株式会社

統括リーダー

プロフィール

Hiroaki Iribe

2008年4月、新卒で大手製造小売企業に入社、店舗管理業務を約3年半経験した後、2012年にレジェンダ・コーポレーション株式会社に転職。採用支援事業部にて、採用コンサル/RPOのプロジェクトマネージャーとして、企業の採用支援に従事(延べ100社程度)。現在はクライアントプロジェクト、チームマネジメント、事業開発等をおこなっています。

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