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就活 採用面接でよく聞かれる質問

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よし太郎

就活秘書室 人事全般


1.自己紹介

2.これまでの経験・キャリア

3.志望動機

4.将来のキャリアビジョン

5.学生時代にうまくいったこと、失敗したこと

6.自身の強み、弱み

7.入社後に挑戦したいこと

8.就活の状況

9.当社への志望度

10.会社側への質問はないか

以上で回答できれば、7割が大丈夫です。

後の3割は、個々の企業には、異なるDNAがあり、たいていの企業はコンピタンシー(行動特性)を面接に取り入れており、学生時代の経験をもとに深堀していくのが昨今の面接の主流になっている。

しかし、コロナウイルスや人工知能などの影響もあり、変化の激しい環境を乗り越えていくために、過去の行動力よりも、発想や想像力を重視する企業が出てきている。

これからの時代は、企業の求める人材像も大きく変化していくような気がする。


                                                                     就活秘書 よし太郎

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よし太郎

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採用に詳しい企業人事マン/就活で人生を好転させたい/人事/最終面接官×採用試験×エントリーシート/全世界仕事で放浪/ はじめまして、人事部のリーダーとして、採用全般を担当。最終面接官やエン...

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